実施体制

当社では、社会に対する取り組みと、社内体制の両輪でサステナビリティを推進しています。

社会に向けた実施

顧客向けソリューション

• 環境負荷低減に配慮した製品・サービスの開発・提供
• 省施工・省エネルギーにつながる製品提案の推進
• 脱炭素・資源循環に貢献する事業（配管支持金具、立体駐車装置、太陽光架台等）の展開

地域・社会貢献

• 事業所周辺の清掃活動の継続実施
• 地域社会と協調した事業運営
• 廃棄物削減・リサイクル活動を通じた環境負荷低減への貢献

情報開示・啓発

• 環境経営レポートの公開による透明性確保
• 外部認証（エコアクション21）の取得・継続
• 環境保全に関する取り組みの社内外への周知

組織内の実施

経営層

• 環境経営方針の策定および全社への周知
• 環境経営目標・計画の承認
• 代表者による定期的な評価・見直しの実施

専任部門（管理部）

• 環境マネジメントシステムの構築・運用
• 環境目標の設定、実績の集計・分析
• 環境関連法規の確認および遵守状況の管理

各事業部門

• 生産工程における不良品削減と資源効率向上
• 廃棄物分別・削減の実施
• 電力・燃料・水使用量の管理と削減推進

社員全体

• 環境経営方針の理解と日常業務への反映
• 節電・節水・分別など具体的行動の徹底
• 環境教育・啓発活動への参加